Будь ласка, переверніть
пристрій вертикально
пристрій вертикально
- Профильное ВО;
- Коммерческий опыт разработки на .Net от 4 лет;
- Понимание и практические навыки: OOP, OOD, SOLID, DDD;
- Практическое применение Design Patterns;
- Глубокие знания С# 7+;
- Глубокие знания .Net Framework 4.6+ и/или .Net Core 2.0+;
- Знания MS SQL 2012+.
Дополнительные требования:
- Опыт работы с WinForms, WCF, ADO.Net;
- Опыт работы с Asp.Net MVC 5, .Net Core MVC 2.0+, EF;
- Разработка REST Full Web API сервисов;
- Опыт разработки микро сервисной архитектуры;
- Опыт работы с RabbitMQ;
- Понимание работы SOAP, REST, XML, JSON;
- Умения работать в IDE Visual Studio 2019, Visual Studio Code, MS SSMS 2017;
- Умение работать с VCS Git (GitLab).
Плюсом будет:
-Опыт разработки информационных систем с ноля;
- Опыт написание Unit/API тестов;
- Опыт работы с Redis;
- Опыт работы со Swagger;
- Опыт работы с DevExpress Framework;
- Опыт работы с SignalR/Socket;
- Опыт разработки под BPM Corezoid;
- Умение работать с TeamCity CI;
- Умение работать с Jira.
- Работа в команде;
- Разработка ПО согласно SCRUM методологии, либо вне её;
- Участие в командных решениях по разработки ПО и архитектуры приложения;
- Предложение и принятие самостоятельных решений при разработке ПО (архитектурных, функциональных);
- Умение конструктивно отстаивать предложенные/принятые решения;
- Обеспечение мониторинга систем в зоне ответственности;
- Первичное тестирование;
- Рефакторинг участков кода, для обеспечения/предоставления новых возможностей/особенностей работы ПО;
- Функции DevOps;
- Поддержка продуктов;
- Менторство младших членов команды.
Личные качества:
- Способность глубоко вникать в суть вопроса;
- Предлагать и реализовывать системные решения;
- Бороться за качество;
- Добиваться эффективной реализации поставленных задач;
- Понимать продукт, желание его развивать, делать лучше;
- Быть в тренде корпоративных и современных технологий;
- Умение наладить работу со смежными техническими подразделениями.
- современный, комфортный офис;
- отсутствие дресс-кода;
- специальное ценовое предложение от крупных спортивных комплексов, с последующей компенсацией со стороны компании;
- веселые и интересные корпоративные праздники;
- чай, кофе, сладости, фрукты, снеки за счет компании.
